Wij bieden jou

Iedere dag vijf miljoen gevulde bordjes; dat is de impact van Albert Heijn op Nederland.
Je zorgt ervoor dat wij als retailer vooroplopen in vernieuwing en dat Nederland iedere dag lekker en gezond kan eten.
Werken bij Albert Heijn betekent onze klanten iedere dag te voorzien van de beste en gezondste producten. Hiermee bieden we alle ingrediënten voor een beter leven voor iedereen.
Bij de marktleider in de Nederlandse retail heb je toegang tot best in class en inspirerende opleidingen en begeleiding, waarbij jij regie houdt over jouw eigen ontwikkeling en loopbaan.
Bij Albert Heijn ben je onderdeel van een groeiende, dynamisch en succesvolle organisatie. Als marktleider in Nederland lopen we, samen met jou, voorop in vernieuwing.
Een open cultuur waar je samenwerkt met collega’s die verstand van zaken hebben en net als jij graag dat extra stapje zet.

Your new job and office

Albert Heijn Technology ondersteunt met technologische ontwikkelingen onze miljoenen klanten en 100.000+ medewerkers en is daarmee de motor voor een groot deel van het bedrijf. Wekelijks vinden honderdduizenden online bestellingen plaats en dagelijks wordt onze technologie gebruikt in 1100 winkels. Denk aan selfscanners in de winkels, elektronische schapkaarten, het eerste gemechaniseerde AH-distributiecentrum en natuurlijk onze AH app. 

Ben jij helemaal klaar om als Solution Consultant, Albert Heijn Technology naar een next level te brengen? 

 

Jouw nieuwe baan en werkplek 

Als Solution Consultant lever je een impactvolle bijdrage, niet alleen aan de medewerkers van Albert Heijn maar ook aan de klanten die boodschappen doen bij Albert Heijn. Een missie die je niet alleen aangaat, maar als volwaardig (en zeer welkom!) lid van het AH Retail Tech platform. Je bent onderdeel van 2 development teams (Sourcing & Pricing) en werkt nauw samen met onze Product Owners, verschillende stakeholders binnen de retail afdelingen en IT & Business Managers. Samen ga je voor geoptimaliseerde businessprocessen in een “Agile” setting. Een uitdagende en afwisselende rol dus waarin je helpt om onze belofte om een fantastische winkelervaring in te lossen. 

Hoewel de stip op de horizon helder is bij Albert Heijn als vooraanstaande Food Tech retailer de weg daarnaartoe is uitdagend. In meer detail ga je dit doen: 
 

  • Je gaat in gesprek met verschillende stakeholders, met name Hoofdkantoor personeel van de Pricing en Sourcing afdelingen. Dit om de wensen en vereisten helder te formuleren. Wat willen we veranderen, hoe willen we dit en waarom? 
  • Je analyseert de huidige situatie en processen en het beoogde doel; wat willen we concreet realiseren/automatiseren en wat hebben we hiervoor nodig? 
  • Je faciliteert meetings tussen stakeholders en collega’s van de Tech afdeling (architecten, PO’s, developers). Met jouw hulp kom je snel tot de kern van de oplossing. 
  • Je presenteert jouw bevindingen aan Product Owners en architecten en adviseert mogelijke oplossingen aan het team als een echte (interne) consultant. 
  • Je geeft sturing aan besluitvorming voor wat betreft de oplossing. Dit doe je in gesprek met developers uit je team. 
  • Je valideert het eindresultaat samen met je business stakeholders voordat de oplossing wordt geïmplementeerd en zorgt ervoor dat de diverse Tech teams en support partijen goed geïnformeerd zijn over de oplossing. Daarnaast draag jij als volwaardig teamlid bij aan de End-to-End oplossing. 
     

 

What do we offer?

  • Een jaarsalaris met een max van 63K bij een fulltime dienstverband, afhankelijk van je werkervaring. 
  • Een ruime bonusregeling, een reiskostenvergoeding, laptop en smartphone.  
  • Royale pensioenregeling (6,2% eigen bijdrage) en korting op (onder andere) verzekeringen. 
  • 44,5 vakantiedagen, welke deels in te zetten zijn als flexibel budget. 
  • Een omgeving waarin learning from your peers dagelijkse realiteit is, zo ontmoeten we elkaar meermaals per week als team en blijven we op de hoogte van elkaars projecten. Ook wordt je persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling doorlopend gestimuleerd met behulp van onze Tech Academy. 
  • Korting op je boodschappen (met een max van 300,- per jaar) 
  • Een werkgever die het beste van twee werelden combineert: de kansen die je met een corporate associeert plus de autonomie en vernieuwingsdrang die scale-ups kenmerkt. 
  • De mogelijkheid om miljoenen mensen gezonder, lekkerder en duurzamer te laten eten
  • Toegang tot de tech academy

Requirements

  •  1- 3 jaar relevante werkervaring als consultant, implementatie manager, business analist, informatie analist etc. 
  • Kennis van en ervaring binnen een IT omgeving
  • HBO+ werk en denkvermogen
  • Uitstekende communicatievaardigheden in Engels, Nederlands is een pré. 
  • Ervaring met agile werken 
  • Oplossingen kunnen bieden op complexe vraagstukken

 
 
Pionieren bij een corporate?? 
Het kan, gewoon bij je favoriete buurtsuper. Wil je weten wat we je precies kunnen bieden? Welke uitdagingen er zijn, en met welke collega’s je dat doet? We vertellen je graag alles over de rol, de impact en de benefits. Klik op de sollicitatiebutton en ontdek hoe je samen met een enthousiast team het klantverschil maakt!? Voor vragen kun je een mail of bericht sturen naar Anouk Reus (Talent Acquisition Partner) via anouk.reus@ah.nl / +316 83233817
 
 

Wat is mijn reistijd naar werk?